令和8年度スキルアップ支援事業
【最大250万円】従業員研修のスキルアップ支援助成金|DX・職務研修対応・2月締切
- 補助額
- 上限 250万円
- 補助率
- 事業内スキルアップ助成金:助成対象受講者1人1時間あたり800円(上限:事業外スキルアップ助成金と合計して150万円/社・年度) ◆ 事業外スキルアップ助成金:助成対象経費の2分の1または3分の2(上限:25,000円/1人1研修、事業内スキルアップ助成金と合計して150万円/社・年度) ◆ DXリスキリング助成金:助成対象経費の4分の3(上限:75,000円/1人1研修、100万円/社・年度)
- 対象地域
- 東京都
概要
従業員に対して行う研修の経費の一部を助成します! 3種類の助成金をご活用ください。
この補助金のポイント(AI 要約)
東京都内に本社または主たる事業所を持つ中小企業等が対象の令和8年度スキルアップ支援事業です。従業員の研修経費を助成する3つのプログラムが利用できます。①事業内スキルアップ助成金:自社企画研修に対し1人1時間あたり800円を助成(上限150万円/年度)、②事業外スキルアップ助成金:公開研修利用時に助成対象経費の2分の1または3分の2を助成(上限25,000円/1人1研修、年度合計150万円)、③DXリスキリング助成金:DX研修経費の4分の3を助成(上限75,000円/1人1研修、100万円/年度)。募集期間は令和8年2月28日から令和9年2月28日で、研修開始予定日の1ヶ月前までに申請が必要です。
こんな事業者におすすめ
技術習得を急ぐ製造業
製造業の中堅企業が新しい製造技術やDX導入に向けた従業員研修を実施したい場合、事業内スキルアップとDXリスキリング助成金を組み合わせて最大250万円の支援を受けられます。
専門技能育成の必要な建設業
建設業の企業が職人や技術者の資格取得やスキル向上を目指す場合、公開研修利用の事業外スキルアップ助成金で経費の2分の1~3分の2を助成してもらえます。
デジタル化推進の情報通信業
情報通信業の企業がDX関連の従業員研修に注力する場合、DXリスキリング助成金で最大100万円/年度、1人当たり75,000円の手厚い支援が受けられます。
人材定着強化の小売業・飲食業
小売業や飲食業の企業が従業員のスキルアップを通じて人材定着や生産性向上を目指す場合、複数の助成金を活用した包括的な人材育成が可能です。
組織基盤強化の医療・福祉施設
医療機関や福祉施設が職員の専門技能向上や新しいケア技術習得研修を実施する場合、事業内・外両方の助成金制度で最大250万円の支援を受けられます。
申請ステップ
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1
事業所要件確認
東京都内に本社または主たる事業所を持つ中小企業等に該当するか確認します。対象業種に該当する場合は次のステップへ進みます。
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2
研修内容・方式の選択
事業内スキルアップ(自社企画)、事業外スキルアップ(公開研修)、DXリスキリングの3つから研修タイプを選択します。それぞれ助成率・上限額が異なります。
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3
研修計画の作成
研修の実施方法・内容・受講者・日程・経費を具体的にまとめた計画書を作成します。研修開始予定日の1ヶ月前までにこれをもとに申請します。
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4
交付申請書の提出
Jグランツシステムまたは指定の方法で交付申請書を提出します。受付期間は令和8年3月1日から令和9年2月28日です。予算状況により受付終了の可能性もあります。
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5
交付決定の受け取り
申請内容が審査され、交付決定通知を受け取ります。決定前に研修を実施した場合は助成の対象外となるため注意が必要です。
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6
研修の実施
交付決定を受けた後、計画に基づいて研修を実施します。受講実績や経費支出の記録を確実に保管してください。
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7
助成金請求と実績報告
研修終了後、Jグランツまたは指定方法で実績報告書と請求書を提出します。必要な証拠書類を添付して助成金交付を受けます。
※ 上記は一般的なフローです。具体的な手順は必ず公式ページでご確認ください。
必要書類チェックリスト
- 交付申請書
- 事業内容がわかる書類(会社案内、パンフレット等)
- 研修計画書(研修内容、実施方法、受講予定者、日程、経費等)
- 受講予定者一覧
- 研修に関する見積書または教材費の根拠書類
- 登記事項証明書(法人の場合)
- 決算書類の写し(直近年度)
- 実績報告時:研修受講者の出席簿、領収書、請求書等の経費支出根拠書類
※ 一般的な書類です。補助金ごとに追加書類が必要な場合があります。
よくある質問
- Q. どの業種の企業が対象ですか?
- A. 農業・漁業から教育、医療・福祉、サービス業など幅広い業種が対象です。ただし東京都内に本社または主たる事業所を持つ中小企業等という要件があります。詳細な業種分類や企業規模要件については、公益財団法人東京しごと財団の公式ページでご確認ください。
- Q. 1年間の助成金上限額はいくらですか?
- A. 事業内スキルアップと事業外スキルアップの合計が150万円/社・年度、DXリスキリング助成金が100万円/社・年度です。全体での上限は250万円/社・年度となります。複数の研修を実施する場合は、各プログラムの上限を超えないよう計画してください。
- Q. 研修開始前に申請が必要ですか?
- A. はい、必須です。研修開始予定日の1ヶ月前(23時59分)までに交付申請書を提出する必要があります。開始後の申請や事後申請は認められません。計画段階での申請が重要です。
- Q. 事業外スキルアップ助成金の助成率はどのように決まりますか?
- A. 助成対象経費の2分の1または3分の2のいずれかが適用されます。具体的な判定基準は研修内容等によります。1人1研修あたり上限25,000円で、年度合計150万円(事業内スキルアップ助成金との合計)の制限があります。
- Q. DXリスキリング助成金はどのような研修が対象ですか?
- A. 自社のDX(デジタルトランスフォーメーション)のために実施する研修が対象です。対象となるDX研修の具体例や詳細な要件については、公益財団法人東京しごと財団の公式ページで確認してください。上限75,000円/1人1研修です。
- Q. Jグランツ以外の申請方法はありますか?
- A. 公式情報では、Jグランツシステムでの申請が記載されています。詳細な申請方法や代替手段については、公益財団法人東京しごと財団の公式ページにてご確認ください。
活用例
自社企画によるスキルアップ研修
製造業企業が自社の新製造設備に関する技術研修を3ヶ月間実施し、社員50名を対象に計600時間のトレーニングを行った場合、800円/時間で最大150万円の助成を受けられます。
公開研修活用による個別育成
建設業企業が従業員3名を新資格取得講座に派遣し、1人当たり20万円の受講料がかかった場合、助成対象経費の2分の1または3分の2(上限25,000円/人)の支援が受けられます。
DX導入研修による業務効率化
卸売業企業が営業・事務スタッフ10名向けにデータ分析やシステム活用研修を実施し、1人当たり60,000円の研修費用がかかった場合、4分の3(45,000円)が助成されます。
複数プログラムの組み合わせ利用
サービス業企業が自社研修(事業内スキルアップ)と外部専門機関による公開研修(事業外スキルアップ)を組み合わせて実施し、年度合計150万円の助成上限内で複層的な人材育成を実現します。
業界変化への適応研修
小売業企業がオムニチャネル対応やデジタルマーケティング研修をDXリスキリング助成金で実施し、従業員15名の研修に年100万円の支援を受けながら競争力強化を図ります。
対象者条件(詳細解説)
本補助金は東京都内に本社または主たる事業所を持つ中小企業等が対象です。「中小企業等」には資本金や従業員数による定義がありますが、詳細な適用基準は業種によって異なるため、公式ページで確認が必要です。支店や営業所のみの企業は対象外です。対象業種は農業・林業から教育、医療・福祉まで幅広く、ほぼすべての産業が含まれています。ただし公務(他に分類されるものを除く)や分類不能の産業など一部に限定があります。従業員数制限はなく、大手企業の子会社や関連企業でも要件を満たせば申請可能です。研修の受講者は原則として東京都内の事業所に勤務する従業員が対象となります。詳細な要件、特に企業規模や雇用形態などについては、公益財団法人東京しごと財団の公式ページで必ずご確認ください。
このページの一部は AI が生成しています。 申請を検討する際は必ず公式ページで最新情報をご確認ください。
生成日: | 出典: https://www.jgrants-portal.go.jp/subsidy/a0WJ20...
活用目的
人材育成を行いたい
詳細説明
対象者・条件
- 対象者
- 従業員数の制約なし
- 対象業種
- 漁業 / 建設業 / 製造業 / 電気・ガス・熱供給・水道業 / 情報通信業 / 複合サービス事業 / サービス業(他に分類されないもの) / 公務(他に分類されるものを除く) / 分類不能の産業 / 農業、林業 / 鉱業、採石業、砂利採取業 / 運輸業、郵便業 / 卸売業、小売業 / 金融業、保険業 / 不動産業、物品賃貸業 / 学術研究、専門・技術サービス業 / 宿泊業、飲食サービス業 / 生活関連サービス業、娯楽業 / 教育、学習支援業 / 医療、福祉
- 対象地域
- 東京都
- 対象地域(詳細)
- 都内に本社又は主たる事業所(支店・営業所等)がある中小企業等
募集期間
2026/02/28 〜 2027/02/28 あと266日
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