ものづくり・商業・サービス生産性向上促進補助金

こんな事業者におすすめ

申請ステップ

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   事業計画の策定

   3～5年の中期事業計画を策定します。付加価値額年率3%以上向上、給与支給総額年率1.5%以上向上、事業場内最低賃金の引上げを含める必要があります。

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   申請枠の選定

   通常枠、回復型賃上げ・雇用拡大枠、デジタル枠、グリーン枠、グローバル市場開拓枠から申請枠を選定します。事業内容と経営方針に最適な枠を選択してください。

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   jGrantsにて申請書提出

   公募期間中にjGrants（電子申請システム）にて申請書を提出します。事業計画書、設備投資の見積書、決算書など必要書類を添付してください。

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   審査委員会による審査

   外部有識者で構成される審査委員会が提案内容を審査します。事業の革新性、実現可能性、生産性向上の妥当性などが評価されます。

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   交付申請と事業実施

   採択後、jGrantsで交付申請を行い、交付決定通知を受け取ります。その後、試作品開発、設備投資、生産プロセス改善等の事業を実施します。

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   成果報告と検査

   事業終了後、成果報告書を提出します。事務局による検査を経て、要件を満たすと確認されれば補助金が支給されます。

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   事業終了後5年間の報告

   事業終了後5年間、毎年成果を報告する義務があります。付加価値額、給与支給総額、最低賃金等の目標達成状況を報告してください。

※ 上記は一般的なフローです。具体的な手順は必ず公式ページでご確認ください。

必要書類チェックリスト

• 申請書（jGrants所定様式）
• 3～5年の事業計画書
• 設備投資または開発に関する詳細説明書
• 見積書（設備購入、開発委託等の場合）
• 直近2期の決算書（貸借対照表・損益計算書）
• 登記事項証明書または営業許可証
• 給与支給総額の実績と増加計画を示す資料
• 事業場内最低賃金の引上げ計画書
• 経営者の略歴書
• 組織図（法人の場合）

※ 一般的な書類です。補助金ごとに追加書類が必要な場合があります。

よくある質問

Q. 小規模事業者と中小企業で補助率や上限額は異なりますか？

A. はい、異なります。補助率は申請枠によって異なり、小規模事業者・再生事業者は中小企業より高い補助率（例：3分の2）が適用される場合があります。補助上限額も従業員数や申請枠によって750万円～5,000万円の幅があります。詳細は公募要領をご確認ください。

Q. 給与支給総額の年率1.5%向上とは、どのように計算しますか？

A. 事業計画期間（3～5年）を通じて、毎年の給与支給総額が前年比で平均1.5%以上増加することを目指します。大幅な賃上げに取り組む場合は、補助上限額を100万円～1,000万円上乗せする特例もあります。

Q. どのような設備投資が対象となりますか？

A. 本補助金は生産性向上に必要な設備投資全般を対象としています。具体的には、製造装置、検査機器、デジタル化ツール、環境配慮設備等が想定されます。詳細は公募要領や公式ウェブサイトをご確認ください。

Q. グリーン枠とグローバル市場開拓枠の違いは何ですか？

A. グリーン枠はカーボンニュートラル等の環境配慮に資する投資が対象で、補助上限額が最大4,000万円と大きいのが特徴です。グローバル市場開拓枠は海外展開を目指す企業向けで、補助上限額は3,000万円です。事業の方向性に応じて選択してください。

Q. 事業終了後5年間の報告義務とは、どのような内容ですか？

A. 事業終了後5年間、毎年付加価値額、給与支給総額、事業場内最低賃金等の実績を報告する必要があります。事業計画時の数値目標との比較を含めて報告することで、補助金効果の検証が行われます。

Q. 試作品開発やサービス開発の経費も補助対象に含まれますか？

A. はい、革新的なサービス開発・試作品開発・生産プロセス改善に必要な経費は補助対象です。開発委託費、原材料費、外部有識者への相談費等が想定されます。詳細は公募要領をご確認ください。

活用例

対象者条件（詳細解説）

本補助金の対象者は、以下の要件をすべて満たす中小企業・小規模事業者等です。（1）3～5年の事業計画を策定し実施する企業：計画期間中に付加価値額を年率3%以上向上させ、給与支給総額を年率1.5%以上増加させることを目指します。（2）事業場内最低賃金の水準：地域別最低賃金に対して30円以上高い水準を維持する必要があります。（3）法人・個人事業主の区別なく申請可能ですが、補助率や補助上限額は従業員数や申請枠によって異なります。小規模事業者（従業員数が小売業20人以下、サービス業5人以下、製造業20人以下等）や再生事業者は優遇されます。（4）過去に補助金不正受給の記録がないこと、税務申告義務を履行していることなど法令遵守要件も満たす必要があります。詳細は公募要領をご確認ください。

活用目的

（1）公募期間中にjGrantsにて申請書提出 （2）外部有識者で構成される審査委員会において提案内容が審査され、採択先が決定 （3）jGrantsにて交付申請を行い､交付決定通知後、試作品・新サービス開発、設備投資等を実施し、事業終了後に成果を報告 （4）事務局による検査後、補助金を受給 （5）事業終了後5年間の成果を毎年報告

詳細説明

＜中小企業・小規模事業者等が行う革新的なサービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善に必要な設備投資等を支援＞

補助上限額 750～5,000万円（※）

補助率

2分の1～3分の2（※） ※補助上限額・補助率は、従業員数や申請枠によって異なります。詳細は下部記載のURLより公募要領をご確認ください。 【通常枠】 補助上限額：最大750～1,250万円 補助率：中小企業2分の1、小規模・再生事業者3分の2 【回復型賃上げ・雇用拡大枠、デジタル枠】 補助上限額：最大750～1,250万円 補助率：3分の2 【グリーン枠】 補助上限額：750～4,000万円 補助率：3分の2 【グローバル市場開拓枠】 補助上限額：3,000万円 補助率：中小企業2分の1、小規模事業者3分の2 【大幅賃上げに係る補助上限額引上の特例】 補助事業終了後、3～5年で大幅な賃上げに取り組む事業者に対し、上記枠の補助上限を100万円～1,000万円、更に上乗せします。（ただし、回復型賃上げ・ 雇用拡大枠などは除きます。）